招聘技术部经理（售前技术支持）

（1）岗位职责
1.负责部门团队的组建，区域性技术支持体系的建设
2.新产品、新技术的售前技术支持相关工作
3.项目部署实施技术支持工作
4.技术实施相关资料库建设
5.接受其他部门的派单（工程、生产、销售、实验室等）
6.负责相关产品、软件的培训工作
7.配合各分公司的产品培训、人员培训及相关项目支持

（2）任职要求
1.本科及以上学历，计算机、通信或电子类相关专业
2.英语读写良好（能够阅读英文商务函电，熟悉本专业常用英语词汇）
3.能够熟练使用Microsoft Word、EXCEL、PPT等日常办公软件
4.5年以上技术支持工作经历，熟悉售前相关的技术性工作，沟通表达能力强，PPT制作能力强
5.具备团队组建能力及团队管理能力；具有较强的分析和解决问题的能力、动手能力和应变能力
6.工作踏实细致，责任感强；善于沟通，服务意识强